什么是岗位职称工资

岗位职称工资是指 根据教师的职称级别和岗位职责确定的薪酬待遇。它是教师收入的主要组成部分之一，反映了教师的专业技能水平和职业地位。岗位工资等级通常按照教师的职称级别进行划分，从初级最低一级开始，到正高级最高一级，共划分为十二个等级。每个等级对应不同的薪酬待遇，且高低不仅取决于教师的职称级别，还受到所在地区、学校性质、个人绩效等多种因素的影响。

具体到教师职称级别，一般划分为初级职称、中级职称和高级职称，其中每个职称级别又细分为不同的岗位等级。例如，初级职称包括三级教师和二级教师，中级职称包括一级教师和高级教师，高级职称包括特级教师和正高级教师。

此外，岗位工资等级还可以根据各岗位工作的技术复杂程度、劳动繁杂程度和责任大小不同而确定，采用岗位等级工资制，包括一岗一薪制和一岗多薪制。

综上所述，岗位职称工资是教师根据其职称级别和所在岗位所获得的薪酬待遇，这一制度旨在激励教师不断提升自身的教育教学能力，并体现其专业技能和职业地位。